Allianz PKV für Beamte: Beihilfetarife, Referendariat, Beitragsbeispiele – neutral beschrieben

Die Allianz PKV für Beamte besteht aus Beihilfetarifen für ambulante, stationäre und zahnärztliche Leistungen (BHA51, BHK51, BHZ51), Krankenhausbausteinen und den Beihilfeergänzungen Plus und Best; Anwärter können laut Allianz bis 38 Jahre in Ausbildungskonditionen eintreten. Als Beispiele nennt die Allianz 72,34 € für eine 19-jährige Anwärterin und 352,24 € für einen 27-jährigen Beamten mit 50 % Bundesbeihilfe (Stand Mai 2026). Die Allianz nimmt an der Öffnungsaktion für Beamte teil (Stand Oktober 2026).

Allianz für Beamte: das Unternehmen in Zahlen

Das Beihilfe-Tarifwerk der Allianz

Bei den Ergänzungstarifen nennt die Allianz zwei Besonderheiten: einen Wechsel von „Plus“ zu „Best“ nach drei, fünf oder zehn Jahren ohne die sonst übliche Gesundheitsprüfung und eine von ihr so genannte „Zukunftsgarantie“ für den Fall, dass Beihilfeleistungen gekürzt werden. Die genauen Voraussetzungen stehen in den Tarifbedingungen. Wie Ergänzungstarife generell funktionieren, erklärt der Ratgeber Beihilfeergänzungstarif.

Allianz im Referendariat und für Anwärter

Für Beamte in Ausbildung nennt die Allianz klare Rahmendaten:

• Eintrittsalter: bis 38 Jahre.
• Dauer: höchstens 36 Monate, längstens bis zum 39. Geburtstag.
• Umstellung: danach in den regulären Beihilfetarif ohne erneute Gesundheitsprüfung.

Das Beitragsbeispiel zeigt die Größenordnung des Sprungs: 72,34 € im Monat für eine 19-jährige Anwärterin mit 50 % Bundesbeihilfe – davon 35,27 € Pflegepflichtversicherung –, 352,24 € für einen 27-jährigen Beamten, darin 38,40 € Pflegepflichtversicherung und 20,27 € gesetzlicher Zuschlag (Stand Mai 2026). Der Sprung ist kein Sonderfall der Allianz, sondern typisch für Ausbildungstarife, die ohne Alterungsrückstellungen und ohne gesetzlichen 10-%-Zuschlag kalkuliert sind. Mehr dazu im Ratgeber Anwärtertarif.

Beitragsbeispiele der Allianz

Zur Einordnung: Stiftung Warentest fand für Beamte mit 50 % Beihilfe und Eintrittsalter 30 Tarifkombinationen von 250 bis 396 € im Monat (Finanztest 3/2025). Das Allianz-Beispiel enthält zusätzlich Pflegepflichtversicherung und gesetzlichen Zuschlag – beim Vergleich von Beiträgen sollten Sie immer prüfen, welche Bausteine enthalten sind. Ihr eigenes Band zeigt der PKV-Kosten-Rechner für Beamte; wie Beitragsanpassungen in der PKV zustande kommen, erklärt PKV-Beitragsbrief.de.

Kinder, Partner und spätere Änderungen

Das Kinderbeispiel der Allianz – 57,77 € im Monat für ein Kind bis 15 Jahre mit 80 % Bundesbeihilfe – zeigt, wie sich Familienbeiträge zusammensetzen: Versichert sind nur die 20 %, die die Beihilfe nicht trägt, und in der Pflegepflichtversicherung sind Kinder beitragsfrei mitversichert. Melden Sie ein Neugeborenes spätestens zwei Monate nach der Geburt an, ist es ohne Risikozuschlag und Wartezeit versichert (§ 198 VVG), sofern ein Elternteil beim selben Versicherer versichert ist.

Für Ehe- und Lebenspartner gilt der Satz Ihres Dienstherrn: meist 70 %, wenn die Einkünfte unter der Grenze liegen – 2026 je nach Land zwischen 12.000 € (Bremen) und 24.696 € (Hessen). Ändert sich ein Satz später – durch das zweite Kind, die Pension oder einen Wechsel des Dienstherrn –, passt der Versicherer den Tarif auf Antrag an; innerhalb von sechs Monaten ohne Risikoprüfung (§ 199 Abs. 2 VVG). Die Frist berechnet der Fristen-Rechner, die Partnergrenze prüft der Ehepartner-Rechner.

Öffnungsaktion und Anwartschaft

Die Allianz gehört zu den 16 Teilnehmern der Öffnungsaktion der PKV für Beamte (PKV-Verband, Stand Januar 2026) und erwähnt sie auch auf ihrer Website. Für den beihilfekonformen Restkostentarif gilt dann: keine Ablehnung, keine Leistungsausschlüsse, höchstens 30 % Risikozuschlag – bei Antrag innerhalb von sechs Monaten nach Beginn des Beamtenverhältnisses. Ergänzungstarife wie Plus und Best sind davon ausgenommen. Einzelheiten: Öffnungsaktion der PKV für Beamte.

Für Polizeivollzugsbeamte und Soldaten mit Heilfürsorge bietet die Allianz eine Anwartschaft an. Sie sichert den Gesundheitszustand für den späteren Wechsel in die Beihilfe, meist mit dem Ruhestand. Mehr unter Heilfürsorge: privat oder gesetzlich?

Tests und Ratings

Ratings berichten wir nur mit Herausgeber, Jahr und Kategorie. Laut Allianz trägt die Kombination der Tarife BHA51, BHEB, BHK51, BHZ51, BHE1K und PVB das Finanztest-Qualitätsurteil „sehr gut (1,4)“ aus dem PKV-Vergleich in Finanztest 3/2025 (Siegel vom 18.02.2025). Im Unternehmensrating 2026 von Morgen & Morgen erhielt die Allianz laut Fachpresse fünf Sterne (Bericht vom 08.09.2026). Tests bewerten bestimmte Musterfälle, meist einen Bundesbeamten mit 50 % Beihilfe; ob der Tarif zu Ihrem Land und Ihrer Familie passt, beantworten sie nicht. Wie Tests aufgebaut sind, erklärt der PKV-Vergleich für Beamte.

Allianz im Vergleich: worauf Sie achten sollten

• Passen die Bausteine BHA51, BHK51 und BHZ51 zu Ihrem Beihilfesatz – und dem Ihrer Familie?
• Brauchen Sie einen Krankenhausbaustein, weil Ihre Beihilfe keine Wahlleistungen trägt?
• Plus oder Best – und wie wichtig ist Ihnen die Wechseloption ohne neue Gesundheitsprüfung?
• Wie hoch ist Ihr Beitrag nach der Ausbildung mit Ihrem dann erreichten Alter?
• Wie schneiden vergleichbare Angebote ab, etwa von HUK-COBURG oder Barmenia?

Die Grundlage jedes Vergleichs ist Ihr Beihilfesatz. Den zeigt der kostenlose Beihilfe-Check in 60 Sekunden – für Sie, Ihren Partner und Ihre Kinder.

Häufige Fragen

Dieser Beitrag bietet allgemeine Informationen zu der Beihilfe und der Krankenversicherung von Beamten (Stand: 10. Oktober 2026). Er ersetzt keine individuelle Beratung. Welche Lösung zu Ihnen passt, hängt von Ihrer persönlichen Situation ab, z. B. Alter, Gesundheit, Einkommen und Familie. Trotz sorgfältiger Prüfung übernehmen wir keine Gewähr für Vollständigkeit und Aktualität; Gesetze und Tarife ändern sich. Herausgeber: Beihilfe-Rechner.de. Beihilfe-Rechner.de ist kein Versicherungsmakler und bietet keine Versicherungs-, Rechts- oder Steuerberatung an; eine individuelle Beratung erfolgt ausschließlich durch spezialisierte Kooperationspartner mit Erlaubnis nach § 34d GewO.